一、任职资格
1、学历要求本科（优秀者可放宽学历），具有较强的店务管理经验，有2-3年门店管理工作经验者优先；
2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、接受区域各个门店轮岗学习；
5、具有较高的敬业和团队合作精神，有敏锐的洞察力和判断力、发现和解决问题的能力。
二、岗位职责
1、整体负责门店人、货、场的统筹监督管理；
2、门店周边的营销推广和市场覆盖；
3、门店销售计划的落实与推动；
4、店面形象与规范建设；
5、门店各岗位职责、标准规范、服务技巧等的培训和宣贯
三、薪资福利：
1.基本工资：3200
2.话费补贴：100
3.全勤奖：100
4.赛马金：3000
5.综合完成系数：封顶1.2
6.运营管控系数：0.8——1.2
7.提成：毛利提成同员工，个人提成1000封顶
8.其他：悬赏和立项
四：休息4天，每月
其他要求：精通3c数码产品知识
河南省安阳市文峰区
